为进一步提升基层团支部活力，贯彻落实《皖南医学院共青团改革实施方案》，9月20日，公共卫生学院先后在学院党政领导、团委团学干部两个层面召开“班团一体化”建设工作推进会。会议由学院党委副书记方基勇主持，各团总支书记出席会议，团总支委员会全体成员、2018级班主任参与了会议。

会上，方基勇首先传达了《高校共青团改革实施方案》文件精神，解读了《皖南医学院共青团改革实施方案》等文件内容要点。随后，与会人员共同交流讨论了工作实施方案，提出了许多宝贵的建议和意见，统一了思想，达成了共识。最后，方基勇强调对于共青团工作要特别注意做到三点，一是学院团委与各年级团总支层面要共同改革、稳步推进；二是要进一步明确班团一体化建设工作相关的制度和职责；三是要争取改革精神尽快落实、改革到位。

学院团学干部层面召开的会议上，学院团委副书记李力阐述了“班团一体化”推进工作的主要目标、基本内涵以及实施意义，解读了“班团一体化”推进工作相关的团支部考核、团支书述职考评、“三会两制一课”制度、智慧团建等内容要点。部署了学院开展“班团一体化”工作实施方案，最后要求各团支部要紧紧围绕“凝聚青年、服务大局、当好桥梁、从严治团”四维工作格局，着力解决团支部活力不足、功能虚化弱化，凝聚力、影响力不高等问题，推动“班团一体化”工作在公共卫生学院顺利开展和有效落实。

“班团一体化”建设是高校共青团改革的重要举措，是学校共青团保持和增强“政治性、先进性、群众性”根基性工作。团支部是团学工作的基础，支部工作的好坏关系到团学工作的推进落实。进一步明确班级团支部和班委会组织设置和工作职责，对解决团支部活力不足、功能虚化弱化，凝聚力、影响力不高等问题，发挥团支部和团干部引领作用等方面具有积极意义。工作推进会的召开进一步提高了辅导员、团学干部对高校共青团改革和“班团一体化”实施的认识，明确了目标和职责，为基层团建工作的进一步提高发挥了重要的作用。

（胡戴宝、王雪晴、周洁/文、摄  方基勇/审）